金坛市朱林镇四抓“难点村”治理工作

    金坛市朱林镇党委、政府结合实际大力整治“难点村”，使“难点村”在党建、计生、综治、民生工程等方面均取得显著成效，村容村貌得到了根本改变。
    一抓推动，加强领导。镇党委成立了“难点村”治理工作领导小组和驻村工作组，领导小组由党委书记任组长，组织、纪检、民政等负责人为成员，下设办公室，推动治理工作。建立了领导小组联席会议、结对帮扶、验收巩固等工作制度。治理工作组采取进村入户、召开座谈会、个别访谈等多种形式，认真分析原因，精心制定治理工作方案，层层分解任务，从组织上确保治理工作有力有序开展。
    二抓基础，选好班子。针对“难点村”班子建设不强的薄弱环节，及时选配了作风实、素质高、党员一致拥护的同志担任党组织书记，并及时安排参加“一村一大学生”培训，提高思想理论水平和工作能力。今年7月，在民主推荐的基础上，又选拔两名后备干部进入村级班子，充实了班子力量。治理中开展党建系列活动，深化载体建设，加快治理进度。近一年来，村级代理事项400余件次，28名无职党员定责履职，“双项承诺”和“双述双评一考核”效果明显，承诺落实率达90%以上。
    三抓稳定，化解矛盾。根据村民要求，村成立了村务公开监督小组和村务监督委员会，扎实开展“三资”清理工作。村务公开坚持公开内容、形式、时间、程序、档案、监督“六规范”，达到了组织、党员、群众“三满意”的要求。进一步对村干部进行廉洁自律教育，严格执行相关制度，坚决杜绝违法违纪行为的发生，做到执行政策不走样。一年来，共调处各类矛盾16起，有效息访4起，维护了农村社会的稳定。
（稿件来源：全国农村经济动态监测点江苏省常州市发改委）