灌南县“三举措”实现新农村公共服务效益最大化

    近年来，灌南县新集镇高度重视农村公共服务运行维护工作，不断完善制度建设，积极探索有效管护模式，努力实现公共服务效益最大化。
    一、强化管理机制。为切实加强农村公共服务运行维护机制建设，各村（社区）严格加强本村的公共服务维护队伍建设，明确农护人员的主体责任，做好区域、路线划定，明确分工职责，严格规定工作时间，对于完不成任务的，要说明具体原因。同时村（社区）运维中心负责责任人要做好监督、检查等工作，切实增强自身的责任感和责任心，提高服务管理岗位的履职能力，用每天的工作实际台账监管活动的开展，为工作的考核打下基础。
    二、建立考核机制。镇农护办要明确自身职责，把更具体任务分配到村，严格按照县要求做好各村的考核工作，进一步细化村级运维工作考评奖惩办法，建立日常督查，强化监管考核，严格考核程序，细化考核标准，并及时反馈。通过公平公正的考核兑现，来保证农村公共服务运行维护机制建设工作能够持续长远。
    三、创新管护模式。该镇严格按照“养事不养人”的原则，积极探索公共维护机制建设工作管护方式。因地制宜，运用组建管护队伍和市场化相结合模式，确保村级公共服务得到有效管护。通过不断加大加强惠农政策力度，公共资源不断向农村倾斜，公共服务不断向农村延伸，积极改善农村公共服务和基础设施面貌。
（稿件来源：全国农村经济动态监测点江苏省连云港市灌南县发改委）