江苏泗洪上塘镇：岗位送到家门口，“春风”吹到心坎上

自党史学习教育开展以来，江苏省泗洪县上塘镇把学习党史与观照现实、推动工作深入结合，切实发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，围绕保障和改善民生，将党史学习教育落实到为民办实事中。今年来，累计开展现场招聘活动9场，吸引3800余名群众现场求职，并为镇园区输送用工360余人，有力纾解了企业用工和群众就业难题。

吸引和留住工人，靠的是“真材实料”。据镇园区工作人员许宝军介绍，目前，园区工人普遍月薪在6000元左右，部分熟练工在计件工资制下，月收入甚至能达八九千元。同时，企业还提供饮食、住宿等全方位保障，让工人真正愿意来、留得住、过得好。

除开展线下招聘活动外，上塘镇进一步拓宽招工渠道，积极搭建线上招工系统，让求职者足不出户，“指上”选岗。镇机关党员还成立“春风小队”，与企业结对，定期开展走访恳谈，了解企业生产和工人生活难题，形成需求清单，报镇党委研究解决。

上塘镇党委书记蒋朝辉说，将把招工就业当成与招商引资同样重要的“头等大事”，坚持“两手抓，两手硬”。要借助现场招聘会，向全镇群众展示近年来上塘镇发展成果，让更多上塘人实现家门口就业，参与家乡建设，帮助企业提振发展信心。