江苏姜堰：提升群众幸福感 从建设“品质社区”开始

群众过得怎么样，社区品质是关键。近日，江苏泰州姜堰区全面启动城市社区品质提升行动，着力解决好群众的身边事，用硬核举措建设“品质社区”，诠释泰州“幸福水天堂”的深刻内涵。

党建引领 构筑全方位红色阵地

到今年年底，姜堰区将构建全覆盖的物业管理，实现登记在册住宅区域物业管理全覆盖，物业企业和业委会的党组织应建尽建。对照市住宅区党建引领物业管理星级标准，年内完成星级达标建设任务，创成省级示范点2个。

优秀的社工队伍是执行的保证。姜堰区将进一步完善全科型的社工队伍，扎实推进社区党群服务中心“六个规范化”建设和人气提升。每个社区至少建成2处以上高品质的社区睦邻点，实现15分钟便民服务圈全覆盖，每个社区至少拥有登记或备案的社会组织达10家以上，社区党建服务品牌成效明显、特色鲜明，党建引领下的“一社一品”创成率达100%。

分类实施“四大行动” 全面提升社区服务能力

实施物业管理、社工专业能力、服务阵地人气、社会组织服务四大提升行动。

统筹推进业委会建设，研究制订住宅小区业委会组建管理办法，推动有条件的小区普遍建立业委会；组建社工“园丁”导师库，开展“名师带徒”活动，帮助年轻社工掌握业务技能、熟悉社情民意、快速历练成长；建立公共服务资源共享平台，形成“线上公示、在线预约、跟踪服务、评价反馈”的闭环机制，全面提升社区公共资源利用率；培育发展和扶持一批实体运作的社区志愿服务型社会组织，严格社会组织管理考核，清理整顿“空壳型”“僵尸型”社会组织机构，开展示范社会组织评选活动，对当年获评4A级以上的社会组织予以资金奖励。

考核“硬核” 确保各项措施落到实处

由姜堰区委组织部牵头，实行“一月一调度、双月一观摩”。聘请第三方机构，对党建引领社区品质提升工作进行考核评估，考核结果占街道年度党建工作考核40%，对连续两个季度考评处于后20%、年度综合评估后10%的社区党组织书记予以刚性调整。

对职能部门、街道社区、物业公司以及社会组织的好的经验做法广泛宣传，充分调动社会各界参与城市社区品质提升行动的积极性、主动性，营造多方参与、特色鲜明的社会氛围。